6月28日-29日，企管辦王偉偉在濟南參加了為期兩天的《管理賦能》訓練營(yíng)，課程從組織文化建設、團隊運營(yíng)機制管理、人才發(fā)展與核心團隊能力培養等方面進(jìn)行了詳細講解；通過(guò)此次學(xué)習，對以后的企業(yè)管理、團隊管理有了更深一步的認知，為后期工作打下基礎。

2024年6月25日，工業(yè)園區對前期需整改的問(wèn)題進(jìn)行安全復查，復查結果為整改合格。

2024年6月26日，工業(yè)園區聘請專(zhuān)家來(lái)公司進(jìn)行體檢式安全檢查，對公司涉及的重點(diǎn)風(fēng)險區域現場(chǎng)、資料進(jìn)行全面檢查，安全科認真聽(tīng)取建議，對查出的問(wèn)題積極落實(shí)整改。

因面食一車(chē)間水餃訂單比較緊張，經(jīng)研究決定，再次購買(mǎi)餃子機一臺，由于廠(chǎng)家暫時(shí)抽調不出售后人員調試，車(chē)間為了盡快生產(chǎn)，維修人員直接視頻廠(chǎng)家售后人員完成調試工作，于2024年6月14日車(chē)間兩臺水餃同時(shí)開(kāi)啟生產(chǎn)，大大提高了產(chǎn)品產(chǎn)量，更好的保質(zhì)保量的完成訂單任務(wù)。

6月初，研發(fā)部為掌握牛肉注射加工方案和注射機的使用，前往青島特斯特公司學(xué)習并展開(kāi)深入交流，學(xué)習了一整套的注射方案質(zhì)量控制，并啟發(fā)注射技術(shù)應用于其他產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的新思路，將利用所學(xué)技術(shù)，開(kāi)發(fā)更具市場(chǎng)競爭力的新產(chǎn)品，推動(dòng)我司各類(lèi)產(chǎn)品加工技術(shù)的革新，集百家之所長(cháng)，精進(jìn)工藝，并加強與合作方的交流與合作，共同成長(cháng)。

2024年6月3日，隆鑫菲特公司組織品質(zhì)研發(fā)部、車(chē)間品管部、維修部與殺菌鍋技術(shù)老師就車(chē)間新增3臺殺菌設備召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，大家針對設備調試、殺菌參數及操作流程進(jìn)行了深入探討和全面的詳細記錄。通過(guò)探討學(xué)習，極大的提高了一線(xiàn)員工對工廠(chǎng)設備日常操作規范的熟悉程度，也為菲特提供了另一種新型思路。在后續工作中，要重視車(chē)間基本操作流程的規范化，既培養了員工的高技能，又能更高標準、更高質(zhì)量的完成車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)。